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Referent (m/w/d) der Abteilungsleitung Abteilung People Analytics

Personal

  • Hannover
  • Vollzeit
  • unbefristet

Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Sie möchten in Ihrem Arbeitsumfeld gefordert und gefördert werden? Und Sie suchen eine Tätigkeit mit einem tieferen gemeinschaftlichen Sinn? Dann starten Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt gemeinsam mit uns in Ihren nächsten Karriereschritt!

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung der Abteilungsleitung in allen strategischen und operativen Themenstellungen
  • Organisation, Vor- und Nachbereitung sowie Begleitung diverser Termine und Austauschformate/Workshops 
  • Erarbeitung von Informations- und Entscheidungsvorlagen 
  • Übernahme von Sonderaufgaben und das eigenverantwortliche Mitarbeiten in Projekten mit ggf. Übernahme der Leitung von Teilprojekten 
  • Kosten- und Dienstleistersteuerung für den Bereich Personal
  • Koordination der Business - und Mittelfristplanung sowie Aufarbeitung Forecast des Bereichs Personal
  • Entwickeln von Handlungsempfehlungen für die HR-Führungskräfte auf Basis von Kostenprognosen 
  • Schnittstellenbetreuung zum Finanzcontrolling

Ihre Qualifikation

  • Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen BWL, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen -  idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder Unternehmenssteuerung
  • Berufserfahrung im Controlling wünschenswert
  • Analytisches, konzeptionelles und finanzielles Denken
  • Routinierter Umgang mit MS-Office, Kenntnisse in Microsoft Dynamics NAV und Microsoft Power BI wünschenswert
  • Kommunikationsstärke, Umsetzungsstärke und Teamfähigkeit
  • Eigenständige Arbeitsweise

Lokal verankert, überregional vernetzt

Wir sind Wirtschaftsprüfungs-, Betreuungs- und Beratungsverband für rund 2.600 Genossen­schaften in 14 Bundesländern mit über 1.500 Mitarbeitenden. Das Besondere: Unsere Kunden sind zugleich unsere Mitglieder. Seit über 150 Jahren leben wir eine gewachsene, demokratische Kultur, mit der Zukunft im Blick. Mit Ihrem Engagement und Können entwickeln wir gemeinsam die genossen­schaftliche Idee weiter.

Einige nicht zu verachtende Vorteile:

  • Freizeit

    Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub, einen Gesundheits- oder Brauchtumstag legen wir noch drauf. Heiligabend und Silvester sind außerdem dienstfrei.

  • Gesundheit

    Wir bieten eine vergünstigte Hansefit-Mitgliedschaft und sorgen für Ihr Wohl mit Beratungsangeboten rund um Ihre Gesundheit.

  • Vergünstigungen

    Über unsere Corporate-Benefit-Plattform können alle Beschäftigten von günstigen Mitarbeiterkonditionen und Rabatten profitieren.

  • Beweglichkeit

    Wir bieten E-Bike-Leasing und Bahnfahrten 1. Klasse.

Interessiert?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie werden schon bald von uns hören. Selbst­verständlich entspricht die Inklusion von Menschen mit Behinderung unserem genossenschaftlichen Gedanken und wir begrüßen jede Bewerbung.

Ihre Fragen, Ihre Bewerbung &Wir

Christina Ebenal

Christina Ebenal

Recruiterin

0151 54080636